Die Gehälter in Magdeburg

Als Hansestadt ist Magdeburg traditionell reich an Sehenswürdigkeiten und verfügt über ein reichhaltiges Kulturleben. Die Altstadt verfügt über zahlreiche Plätze und Bauwerke, die durchaus sehenswert sind und von der wechselvollen Geschichte der Stadt zeugen. Die Stadt ist aber auch eine wichtige Einkaufsstadt der Region und besitzt mehrere große Einkaufsgebiete. Ansonsten ist die Wirtschaft der Stadt hauptsächlich vom Dienstleistungssektor geprägt. Der Maschinenbau spielt eine untergeordnete Rolle. Auch einige regionale und überregionale Medienunternehmen sind in der Stadt ansässig. Auch der Binnenhafen an der Elbe ist ein wichtiger Wirtschaftsmotor. Magdeburg ist gut in das nationale Autobahnnetz integriert und besitzt einen Bahnhof, mit dem ebenfalls Fernstreckenverbindungen geschaffen werden.

Das Durchschnittsgehalt für Stationsleiter - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege in Magdeburg beträgt 2.032,88 Euro brutto.


min. € max. € Durchschnitt €
Brutto € 541,67 € 3.524,08 € 2.032,88
Netto € 430,08 € 2.177,90 € 1.303,99

Voraussetzungen zur Weiterbildung zum/r Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege ist eine entsprechend abgeschlossene Ausbildung in einem der Pflegeberufe und der Nachweis der pflegerischen Berufspraxis. In manchen Fällen wird auch der Nachweis der pflegerischen Tätigkeiten in leitenden Funktionen gefordert.

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Der/die Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege ist mit der Leitung der jeweiligen Pflegestation betraut und leitet die Mitarbeiter entsprechend an. Der/die Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege ist für die Erstellung der jeweiligen Pflegepläne in Abstimmung mit dem Personal und den medizinischen und therapeutischen Fachkräften zuständig. Die Koordination, Organisation und Leitung einer Kranken-, Altenpflege- oder Kinderkrankenpflegestation erfordert Organisationstalent und fachlich fundiertes Wissen auch hinsichtlich der jeweiligen Behandlungen und Pflegemaßnahmen. Um die Mitarbeiter kompetent führen zu .

Die Gehäter Stationsleiter - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.


Stadt Brutto min. €
Auderath € 2.401,75
Augsburg, Bayern € 2.153,85
Bad Bergzabern € 3.400,00
Bad Kreuznach € 2.600,00
Bad Rappenau € 1.471,17
Bad Tölz € 2.576,62
Beckingen € 3.150,28
Bergisch Gladbach € 2.632,57
Berlin € 1.500,00
Bernau am Chiemsee € 3.098,33
Biebelried € 2.700,00
Bielefeld € 3.466,67
Bremen € 2.550,00
Deggendorf € 2.307,50
Elsterwerda € 2.761,00
Erbach (Odenwald) € 2.117,92
Forchheim, Oberfranken € 1.900,00
Frankfurt am Main € 1.444,44
Fürth, Bayern € 2.500,00
Geesthacht € 2.162,16
Grevenbroich € 3.505,56
Hamburg € 1.750,00
Hannover € 1.400,00
Herne, Westfalen € 2.166,67
Ingolstadt, Donau € 2.702,70
Kassel, Hessen € 2.300,00
Köln € 2.737,00
Königs Wusterhausen € 2.875,00
Lehre € 2.550,00
Ludwigsburg (Württemberg) € 3.100,00
Magdeburg € 541,67
Minden, Westfalen € 3.690,97
München € 2.275,00
Neumünster, Holstein € 2.400,00
Neuwied € 3.134,81
Nordhorn € 1.404,00
Oberstaufen € 2.166,67
Oldenburg in Oldenburg € 2.847,62
Osnabrück € 1.126,67
Pforzheim € 2.275,00
Ravensburg (Württemberg) € 2.666,67
Rostock € 2.000,00
Rüthen € 3.273,00
Saarbrücken € 2.925,00
Saarlouis € 2.408,42
Schwabach € 2.660,00
Siegen € 2.631,58
Solingen € 2.210,53
Tuttlingen € 3.141,67
Wiesbaden € 2.770,00



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