Die Gehälter in Magdeburg
Als Hansestadt ist Magdeburg traditionell reich an Sehenswürdigkeiten und verfügt über ein reichhaltiges Kulturleben. Die Altstadt verfügt über zahlreiche Plätze und Bauwerke, die durchaus sehenswert sind und von der wechselvollen Geschichte der Stadt zeugen. Die Stadt ist aber auch eine wichtige Einkaufsstadt der Region und besitzt mehrere große Einkaufsgebiete. Ansonsten ist die Wirtschaft der Stadt hauptsächlich vom Dienstleistungssektor geprägt. Der Maschinenbau spielt eine untergeordnete Rolle. Auch einige regionale und überregionale Medienunternehmen sind in der Stadt ansässig. Auch der Binnenhafen an der Elbe ist ein wichtiger Wirtschaftsmotor. Magdeburg ist gut in das nationale Autobahnnetz integriert und besitzt einen Bahnhof, mit dem ebenfalls Fernstreckenverbindungen geschaffen werden.
Das Durchschnittsgehalt für Dipl.-Wirtschaftsingenieur (FH) - Facility Management in Magdeburg beträgt 3.466,67 Euro brutto.
min. € | max. € | Durchschnitt € | |
Brutto | € 2.600,00 | € 4.333,33 | € 3.466,67 |
Netto | € 1.606,29 | € 2.395,64 | € 2.000,97 |
Um den Beruf des/r Wirtschaftsingenieurs/in (FH) mit dem Schwerpunkt Facility Management ausüben zu können, ist ein vorheriges Studium an einer Fachhochschule notwendig. Das Studium zum/r Wirtschaftingenieur/in kann man aber auch an einer Universität abschließen.
Es sollte sich um ein Ingenieur-Studium handeln, vorzugsweise um ein Studium zum/r Wirtschaftsingenieur/in. Die Studiendauer beträgt im Normallfall drei bis vier Jahre, je nachdem, wie gut man ist. Anschließend hat man die Möglichkeit, einen Master oder das Diplom zu absolvieren. Man kann davon ausgehen, dass dieser gesonderte Abschluss noch einmal ein bis zwei Jahre Studienzeit in Beschlag nimmt. Dies kann sich jedoch sehr lohnen, denn Master und Wirtschaftsingenieure/innen mit Diplom .
Die Gehäter Dipl.-Wirtschaftsingenieur (FH) - Facility Management basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden