Die Gehälter in Limburg an der Lahn
Die Stadt Limburg an der Lahn liegt im Bundesland Hessen. Sie ist zugleich die Kreisstadt des Landkreises Limburg-Weilburg. Durch die Stadt Limburg an der Lahn zieht sich nicht nur der Fluss Lahn, sondern auch verschiedene Verkehrswege für PKW, Bus und Bahn. Auch Schiffe können in die Stadt einfahren. Auch für die Schulbildung der Kinder kann hier sehr gut gesorgt werden. Allgemeinbildende Schulden befinden sich hier ebenso wie Berufsschulen. Die wohl bedeutendsten Bauwerke der Stadt sind der Limburger Dom und das Limburger Schloss. Zahlreiche Unternehmen, vor allem des Mittelstandes, haben hier ihren Sitz. Die Freizeitbeschäftigungen in dieser Stadt sind sehr vielseitig.
Das Durchschnittsgehalt für Kaufmann im Einzelhandel - Tankstelle in Limburg an der Lahn beträgt 1.750,00 Euro brutto.
min. € | max. € | Durchschnitt € | |
Brutto | € 1.500,00 | € 2.000,00 | € 1.750,00 |
Netto | € 1.019,13 | € 1.340,43 | € 1.179,78 |
Der/die Kaufmann/-frau im Einzelhandel - Tankstelle findet ihre Arbeitsstellen in Vertragstankstellen oder freien Tankstellen. Der/die Kaufmann/-frau im Einzelhandel - Tankstelle ermittelt die Wünsche der Kunden und berät diese.
Er/sie kassiert den Verkaufspreis und verpackt die Waren. Dabei bedient er/sie die Computerkasse. Diese gibt Auskunft darüber, auf welchem Platz Kraftstoff getankt wurde. Der/die Kaufmann/-frau im Einzelhandel - Tankstelle setzt die verschiedenen Marketing- und Bonusaktionen um. Das Auszeichnen der Produkte und das Einräumen der Regale, sowie die Erstellung der Raumdekoration gehört auch zu den Aufgaben des/der Kaufmann/-frau im Einzelhandel - Tankstelle. Der/die Kaufmann/-frau im Einzelhandel - Tankstelle überprüft in regelmäßigen Zeitabständen die Regale und die Verkaufsschrägen. Die entstandenen Lücken füllt er mit Nachschub aus dem Lagerraum auf. Der/die Kaufmann/-frau im Einzelhandel .
Die Gehäter Kaufmann im Einzelhandel - Tankstelle basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden