Die Gehälter in Lauf an der Pegnitz
Bei Lauf an der Pegnitz handelt es sich um die Kreisstadt des Landkreises Nürnberger Land in Mittelfranken. Lauf an der Pegnitz vereint in sich die verschiedensten Wirtschaftszweige und nicht zuletzt bringt natürlich auch die Nähe zu der Stadt Nürnberg Vorteile für den Arbeitsmarkt in Lauf an der Pegnitz mit sich. So sind auch die Zahlen der Pendler in die umliegenden Städte nicht gerade gering. Neben den verschiedensten Unternehmen des Handwerks haben sich in den letzten Jahren auch Handelsunternehmen etablieren können. In der Regel handelt es sich hierbei einmal mehr um Zweigstellen großer deutscher Konzerne. Zudem verfügt der Ort über eine sehr gute Infrastruktur und ist zudem an die Autobahn A9 angeschlossen.
Das Durchschnittsgehalt für Fachkraft für Qualitätssicherung in Lauf an der Pegnitz beträgt 2.981,54 Euro brutto.
| min. € | max. € | Durchschnitt € | |
| Brutto | € 1.963,08 | € 4.000,00 | € 2.981,54 |
| Netto | € 1.319,96 | € 2.658,63 | € 1.989,30 |
Spezialisiert haben sich die Fachkraft -Qualitätssicherung/management auf die Einführung und Umsetzung von Qualitätsmanagement und Qualitätssicherungssystemen. Zu ihren Aufgaben gehören die Leitung, die Auswahl und die praktischen Anwendung der dabei notwendigen Methoden und Instrumente oder wirken dabei selber mit.
Arbeiten können sie in Unternehmen der unterschiedlichsten Wirtschaftsbereiche. Überall dort wo Qualitätsmanagementsysteme aufgebaut oder gepflegt werden. In ihrer Tätigkeit als Fachkraft für Qualitätssicherung/management unterliegt ihnen die Analyse der laufenden Prozesse und die Erstellung von Maßnahmenkatalogen. Die laufenden Prozesse besprechen sie mit der Geschäftsleitung und setzen diese dann anschließend in Maßnahmen um. Dazu gehören die Verbesserung von Organisations-, Kommunikations und Informations- und Führungsstrukturen, die zu einer Erhöhung der Effektivität der Mitarbeiter und des Materialeinsatzes beitragen soll. Des weiteren dient die Verbesserung der Kostensenkung und der Verbesserung der Arbeits- und Produktqualität. Eventuell wirken sie auch in der Personalpolitik mit und motivieren Mitarbeiter. Sie haben die Möglichkeit der Schulung der Mitarbeiter, um so das Qualitätsbewusstsein zu fördern. Die Identifikation von Problemen gehört genauso zu diesem Beruf, wie auch die Erkennnung von möglichen und .
Die Gehäter Fachkraft für Qualitätssicherung basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden