Gehaltsvergleich und Gehalt Fachkaufmann - Personal in Pfungstadt

Die Gehälter in Pfungstadt

Genau ist die Stadt Pfungstadt im Landkreis Darmstadt-Dieburg zu finden - im Bundesland Hessen. Hier kommen sowohl Naturliebhaber wie auch Kulturfreunde gleichermaßen auf ihre Kosten. Neben dem Pfungstädter Moor und dem Pfungstädter Galgen gibt es mehrere sehenswerte Bauwerke. Verkehrstechnisch liegt die Stadt sehr günstig zwischen den Autobahnen A 5 und A 67. Außerdem ist Pfungstadt durch eine Buslinie an das Busnetz und Straßenbahnnetz des nahen Darmstadt angeschlossen. Die Wirtschaft des Ortes ist im wesentlichen geprägt von zahlreichen Industriebetrieben, unter anderem der Elektro- und Feinmechanik, und mittelständischen Handwerksbetrieben. Pfungstadt verfügt über ein sehr gutes Bildungsangebot mit mehreren Grundschulen sowie einer Gesamtschule mit gymnasialer Oberstufe und einer Sonderschule.

Das Durchschnittsgehalt für Fachkaufmann - Personal in Pfungstadt beträgt 3.250,53 Euro brutto.

Fachkaufleute im Bereich Personal beschäftigen sich mit der Personalplanung, der Personalbeschaffung und der Personalverwaltung von Unternehmen. Hierbei übernehmen sie qualifizierte Fach- und Führungsaufgaben.

Personalfachkaufleute können in den verschiedensten Industrie- und Dienstleistungsbetrieben oder auch Handwerksbetrieben tätig sein, auch in der öffentlichen Verwaltung, in Verbänden und Organisationen sind Fachkaufmänner und Fachkauffrauen für Personal beschäftigt. Bei der Ausbildung zum Personalfachkaufmann oder zur Personalfachkauffrau handelt es sich um einen Weiterbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz. Die Weiterbildung kann in Vollzeit, Teilzeit oder auch per Fernlehrgang absolviert werden. Je nach gewähltem Schema unterscheidet sich natürlich auch die Dauer der Weiterbildung. So können zum Beispiel Vollzeitlehrgänge bereits nach drei Monaten beendet sein, während eine Teilzeitausbildung durchaus auch über einen Zeitraum von zwei Jahre andauern kann. Da es sich um eine Weiterbildung handelt, muss dieser natürlich eine Vorbildung vorausgehen. So kann die Fortbildung zum Fachkaufmann oder zur Fachkauffrau im Bereich Personal nur besucht werden, wenn der angehende Personalfachkaufmann oder die angehende Personalfachkauffrau eine erfolgreiche Ausbildung in einem anerkannten verwaltenden oder kaufmännischen Ausbildungsberuf und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung vorweisen kann. Eine Weiterbildung ist außerdem möglich, wenn ein anderer anerkannter Ausbildungsberuf erlernt wurde und zusätzlich eine dreijährige Berufspraxis nachgewiesen werden kann. Bei fünfjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist keine vorhergehende abgeschlossene Ausbildung nötig. .

Die Gehäter Fachkaufmann - Personal basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.