Die Gehälter in Bremerhaven
Schon immer war Bremerhaven eine bedeutende Hafenstadt. Über den Hafen von Bremerhaven werden heute Güter und Waren aus Europa mit Containern in alle Welt exportiert aber auch von anderen Kontinenten nach Europa eingeführt. Viele logistische Unternehmen und mehrere Werften befinden sich in der Stadt. Bremerhaven gehört zu den wichtigsten Häfen in Europa. Vor allem Autos werden auch über diesen Hafen importiert. Auch im Personenverkehr bestehen zahlreiche Fährverbindungen in das In- und Ausland. Auch die Fischerei spielt in der Hafenstadt eine übergeordnete Rolle. Seit einiger Zeit ist auch die Energiewirtschaft und der Maschinenbau im Aufwind, da zahlreiche Offshore Windanlagen errichtet wurden.
Das Durchschnittsgehalt für Kindergärtnerinnen, Kinderpflegerinnen in Bremerhaven beträgt 1.507,54 Euro brutto.
| min. € | max. € | Durchschnitt € | |
| Brutto | € 960,00 | € 2.055,08 | € 1.507,54 |
| Netto | € 792,86 | € 1.397,71 | € 1.095,29 |
Der Beruf der Kindergärtner/innen ist heute durch die Berufsbezeichnung als Erzieher/in abgelöst, da neben der Betreuung der ihnen anvertrauten Kinder ebenso erzieherische Aspekte in die Betreuung einfließen. In der Regel kümmern sich in den Kindergärten die Kindergärter und Kindergärtnerinnen um Kinder zwischen 3 und 6 Jahren.
Neben spielerischen Beschäftigungen achten die Kindergärtnerinnen auf die entsprechende altersgemäße Förderung, um das Kind mit vorbereitendem Wissen für die Schule auszustatten. Durch spielerisches Lernen und Ausflüge in die Natur sowie viel Bewegung auf den kindergarteneigenen Spielplätzen sorgen Kindergärtner und Kindergärtnerinnen für einen abwechslungsreichen Tag der Kinder. Kindergärter/innen erledigen auch verwaltungstechnische Aufgaben und die Organisation innerhalb des Kindergartens. Als Ansprechpartner für die Eltern können sie Auskunft über Lernfortschritte und Verhalten der Kinder geben. Der Beruf .
Die Gehäter Kindergärtnerinnen, Kinderpflegerinnen basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden