Die Gehälter in Leinfelden-Echterdingen
Die Stadt Leinfelden-Echterdingen liegt im Bundesland Baden-Württemberg. Sie gehört zum Landkreis Esslingen und zum Regierungsbezirk Stuttgart. Die wirtschaftliche Lage ist vor allem durch den Stuttgarter Flughafen und die Messe Stuttgart, die sich beide in unmittelbarer Nähe zu Leinfelden-Echterdingen befinden, sehr gut. Hierdurch kommt es auch zu Stande, dass in Leinfelden-Echterdingen sehr viele Touristen zu finden sind. Vor allem die Hotels sind immer ausgebucht. Messetouristen lassen sich hier oftmals nieder. Verschiedene Museen und Bauwerke der Stadt locken die Touristen ebenfalls an. In dieser Stadt gibt es allgemeinbildende Schulen, unter anderem Grundschulen und Förderschulen. Auch Gymnasien lassen sich hier finden.
Das Durchschnittsgehalt für Service-Manager in Leinfelden-Echterdingen beträgt 4.065,35 Euro brutto.
| min. € | max. € | Durchschnitt € | |
| Brutto | € 3.797,37 | € 4.333,33 | € 4.065,35 |
| Netto | € 2.617,52 | € 2.915,52 | € 2.766,52 |
Der Service-Manager und die Service-Managerin haben häufig den Beruf des Hotelkaufmanns und der Hotelkauffrau oder den Beruf des Restaurantfachmanns oder der Restaurantfachfrau erlernt. Nach Abschluss der Ausbildung haben sie einige Jahre in ihrem Beruf gearbeitet und sich dann für die Tätigkeit als Service-Manager oder Service-Managerin entschieden.
Der Service-Manager und die Service-Managerin sind für die Qualität der angebotenen Services verantwortlich und der erste Ansprechpartner oder die erste Ansprechpartnerin für Kundenrekamationen oder auch Beschwerden von Mitarbeitern. Ihnen obliegt die Einteilung der Arbeiten sowohl wie die Kontrolle der angebotenen Leistungen. Sie sind für Sauberkeit verantwortlich und für den reibungslosen Ablauf des Geschäftsbetriebes. Der Service-Manager und die Service-Managerin besprechen mit den Mitarbeitern die Einsatz- und Urlaubspläne, um so jederzeit den notwendigen Kundenservice gewähleisten zu können. Sie überprüfen die angebotenen Leistungen und auch die Qualität und Zuverlässigkeit der Lieferanten. Der Service-Manager und die Service-Managerin sind für jede Kleinigkeit zuständig, sei es eine ausgefallene Beleuchtung, .
Die Gehäter Service-Manager basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden