Die Gehälter in Kraichtal
Erst 1971 entstand die Stadt Kraichtal durch den Zusammenschluss von 2 Städten und 7 Gemeinden. Der Name leitet sich vom Kraichbach ab, der durch die kleine Stadt fließt und auch dem Landstrich zwischen Odenwald und Schwarzwald seinen Namen gab, der Kraichgau. Es gibt viel und sehr Unterschiedliches zu sehen, eine Wasserschlossruine, ein asiatischer Garten, eine Sternwarte und einige sehenswerte Fachwerkhäuser. In den zahlreichen Vereinen findet jeder etwas, das seinen Interessen entspricht, sei es nun Musik oder Sport oder ehrenamtliches Engagement. Eine gut ausgebaute Infrastruktur verbindet nicht nur die Stadtteile untereinander, Industriepartner in den umliegenden Städten wie Karlsruhe und Bretten sind gut erreichbar.
Das Durchschnittsgehalt für Dipl.-Ing. (FH) - Elektronik in Kraichtal beträgt 4.746,15 Euro brutto.
min. € | max. € | Durchschnitt € | |
Brutto | € 4.592,30 | € 4.900,00 | € 4.746,15 |
Netto | € 3.057,73 | € 3.239,08 | € 3.148,41 |
Elektroniker/in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf und sagt vor allem sehr vielen jungen Männern, immer öfter aber auch jungen Frauen, als Ausbildungsberuf zu. Diese Ausbildung ist sehr komplex und erfordert daher zumindest ein paar technische Kenntnisse.
Unterteilt wird die Ausbildung zum/r Elektroniker/in in drei Teile - den theoretischen, den praktischen und den überbetrieblichen Teil. Die Ausbildung wird demnach in einem Betrieb durchgeführt. Dies ist der praktische Teil. Zugleich besucht der/die Auszubildende eine Berufsschule, in der die theoretischen Kenntnisse erlangt werden. Weiterhin ist es notwendig, hin und wieder überbetriebliche Maßnahmen anzubieten. Hierbei handelt es sich in der Regel um Lehrgänge, die in einer schulischen oder einer speziellen anderen Einrichtung durchgeführt werden. Gelehrt werden praktische .
Die Gehäter Dipl.-Ing. (FH) - Elektronik basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Stadt | Brutto min. € |
Abstatt | € 4.398,33 |
Aitern | € 4.012,89 |
Bad Nenndorf | € 2.500,00 |
Balingen | € 3.791,67 |
Berlin | € 2.166,67 |
Borgdorf-Seedorf | € 3.000,00 |
Dormagen | € 3.791,67 |
Dortmund | € 3.166,67 |
Duisburg | € 3.400,00 |
Esche | € 2.979,17 |
Frankfurt (Oder) | € 2.200,00 |
Freiburg im Breisgau | € 2.708,33 |
Friedrichshafen | € 4.352,00 |
Gifhorn | € 3.945,61 |
Gondenbrett | € 3.250,00 |
Groß-Zimmern | € 3.000,00 |
Günstedt | € 792,83 |
Gütersloh | € 2.915,00 |
Hamburg | € 2.756,38 |
Herborn, Hessen | € 4.003,45 |
Jena | € 2.700,00 |
Karlsruhe (Baden) | € 2.104,76 |
Kassel, Hessen | € 6.805,17 |
Kernen im Remstal | € 4.333,33 |
Köln | € 2.740,83 |
Kornwestheim | € 2.166,67 |
Kraichtal | € 4.592,30 |
Krefeld | € 3.412,50 |
Leinfelden-Echterdingen | € 6.240,00 |
Leonberg (Württemberg) | € 4.700,00 |
Mainz am Rhein | € 3.333,33 |
Mannheim, Universitätsstadt | € 3.250,00 |
Mülheim an der Ruhr | € 4.000,00 |
München | € 2.916,67 |
Neckarbischofsheim | € 1.000,00 |
Nürnberg, Mittelfranken | € 2.111,11 |
Oberhausen, Rheinland | € 4.900,38 |
Oberkochen | € 5.037,50 |
Regensburg | € 4.000,00 |
Rehlingen-Siersburg | € 4.333,33 |
Remscheid | € 4.164,50 |
Reutlingen | € 3.000,00 |
Sankt Ingbert | € 4.300,00 |
Schlitz | € 3.250,00 |
Seelze | € 3.800,00 |
Stuttgart | € 2.500,00 |
Ulm (Donau) | € 4.293,61 |
Verl | € 3.575,00 |
Weilrod | € 3.250,00 |
Wolfsburg | € 3.805,75 |
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden