Die Gehälter in Wermelskirchen
Wermelskirchen liegt im Bundesland Nordrhein-Westfalen im Rheinisch-Bergischen Kreis. Umgeben ist die Stadt, südöstlich von Remscheid vom Naturpark Bergisches Land. Hier ist auch die größte Trinkwassertalsperre im Westen Deutschlands zu finden, die Dhünntalsperre. Im 7. bis 10 Jht. beginnt die sächsische und fränkische Landnahme und damit die Siedlungsgeschichte von Wermelskirchen. Die Stadt liegt sehr verkehrsgünstig an der Autobahn A1. Durch die 2005 entstandene Umgehungsstraße ist der Ortskern vom Schwerlastverkehr und vom Durchgangsverkehr befreit. Eine Lärmschutzwand sorgt für genügend Ruhe im inneren der Stadt. Die gute Infrastruktur und das vielseitige Angebot der Stadt, machen sie zu einem beliebten Wohnort für Familien und Singles.
Das Durchschnittsgehalt für Test-Coordinator in Wermelskirchen beträgt 3.155,20 Euro brutto.
| min. € | max. € | Durchschnitt € | |
| Brutto | € 2.555,56 | € 3.754,83 | € 3.155,20 |
| Netto | € 1.654,79 | € 2.491,06 | € 2.072,93 |
IT-Test-Coordinatoren und IT-Test-Coordinatorinnen werden in den unterschiedlichsten Bereichen eingesetzt. Sie arbeiten in erster Linie in der IT-Branche, vorwiegend in der Anwendungs- und Hardware-Entwicklung.
Außerdem finden sie Beschäftigungsmöglichkeiten in verschiedenen Wirtschaftszweigen, beispielsweise in der Industrie, im Handwerk sowie in Handelsunternehmen. Auch die Arbeit in Organisationsverbänden, in öffentlichen Verwaltungen und in Dienstleistungsbetrieben zählt in ihren Tätigkeitsbereich. Um den Beruf des Test-Coordinators bzw. der Test-Coordinatorin ausüben zu können, ist eine Weiterbildung erforderlich. Diese wird als Selbststudium durchgeführt, dauert in der Regel ein Jahr und endet .
Die Gehäter Test-Coordinator basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
| Stadt | Brutto min. € |
| Alt Zachun | € 1.004,96 |
| Auw bei Prüm | € 5.416,67 |
| Bad Homburg vor der Höhe | € 1.625,00 |
| Berlin | € 1.950,00 |
| Bichl bei Bad Tölz | € 3.975,00 |
| Bodolz | € 4.008,33 |
| Bünde | € 2.870,83 |
| Burscheid, Rheinland | € 2.816,67 |
| Bürstadt | € 1.800,00 |
| Dresden | € 2.652,00 |
| Düsseldorf | € 3.400,00 |
| Egelsbach, Hessen | € 4.875,00 |
| Essen, Ruhr | € 2.421,00 |
| Esslingen am Neckar | € 2.064,21 |
| Ettlingen | € 2.700,00 |
| Frankfurt am Main | € 1.100,00 |
| Fulda | € 2.925,00 |
| Geislingen an der Steige | € 2.197,32 |
| Goch | € 2.500,00 |
| Hamburg | € 2.800,00 |
| Hannover | € 500,00 |
| Heidelberg (Neckar) | € 4.583,33 |
| Hildesheim | € 3.250,00 |
| Ingolstadt, Donau | € 2.888,89 |
| Karlsruhe (Baden) | € 3.000,00 |
| Kassel, Hessen | € 3.487,18 |
| Köln | € 450,00 |
| Königs Wusterhausen | € 3.166,67 |
| Loiching | € 3.961,90 |
| Ludwigsburg (Württemberg) | € 4.507,02 |
| Lünen | € 2.900,00 |
| Mainz am Rhein | € 4.364,75 |
| Montabaur | € 5.416,67 |
| München | € 3.488,33 |
| Neckarsulm | € 2.916,67 |
| Nürnberg, Mittelfranken | € 2.200,00 |
| Parchim | € 2.400,00 |
| Pliezhausen | € 1.550,00 |
| Potsdam | € 1.700,00 |
| Ratingen | € 5.911,11 |
| Raunheim | € 6.578,95 |
| Ravensburg (Württemberg) | € 2.708,33 |
| Reichelsheim (Wetterau) | € 2.564,25 |
| Scheinfeld | € 3.584,71 |
| Sindelfingen | € 2.392,00 |
| Sulzbach (Taunus) | € 3.375,00 |
| Trier | € 3.573,68 |
| Wermelskirchen | € 2.555,56 |
| Wolfsburg | € 2.450,00 |
| Wuppertal | € 405,00 |
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden