Die Gehälter in Espelkamp

Im Bundeslandes Nordrhein-Westfalen befindet sich die östlich gelegene Stadt Espelkamp. Espelkamp gehört dem Kreis Minden-Lübbecke an, welcher an der Ostwestfalen-Lippe den Regierungsbezirk Detmold einschließt. Früher waren viele Teile des nord-westfälischen Stadtgebietes von Flüchtlingen, die der russischen Besatzungszone angehörten, sowie von Spätaussiedlern aus Kasachstan und anderen osteuropäischen Staaten besetzt. Somit begründet sich die Benennung vieler Straßennamen, die nach den Heimatgebieten der zugezogenen Bevölkerung benannt wurden. Espelkamp hat unter anderem auch viele kulturelle Sehenswürdigkeiten. Das bereits restaurierte "neue Theater" zeichnet Espelkamp durch sein vielfältiges Angebot aus. Das ehemalige Wasserschloss "Ellerburg" im Kreis Minden-Kübbecke, Wasserstraßen und Häfen sowie dort ansässige Unternehmen machen Espelkamp zu einem wichtigen Wirtschaftsstandort.

Das Durchschnittsgehalt für Systemelektroniker in Espelkamp beträgt 2.525,44 Euro brutto.


min. € max. € Durchschnitt €
Brutto € 2.200,00 € 2.850,88 € 2.525,44
Netto € 1.457,19 € 1.809,20 € 1.633,20

Zu den Aufgaben des Systemelektronikers und der Systemelektronikerin gehören die Entwicklung von elektrischen und elektronischen Geräten und Systemen. Weiterhin stellen sie Muster und Einzelstücke her und planen die Serienfertigung und überwachen diese.

Der Brutto Netto Rechner für Europa? Der Brutto Netto Rechner für Deutschland

Der Brutto Netto Rechner für Österreich ermittelt für Sie Ihr Netto-Gehalt
Deutsch
Deutsch

Der Systemelektroniker und die Systemelektronikerin beraten Kunden und halten und setzen elektronische Geräte instand. Hauptsächlich arbeiten sie in Betrieben des Elektrotechnikhandwerks und der Elektronikindustrie. Ihr Einsatz erfolgt bei Herstellern von Mess-, Steuer- und Regelungseinrichtungen oder elektrischen Ausrüstungen. Auch Betriebe im Bereich des Maschinen- und Anlagebaus kommen als Arbeitgeber infrage. Der Systemelektroniker und die Systemelektronikerin stellen Büromaschinen, Computer, phono-, video- und medizintechnischen Geräten her und reparieren diese. Sie verarbeiten außer elektronischen Bauelementen auch mikroelektronische, mechanische und elektromechanische Bauteile. Der Systemelektroniker und die Systemelektonikerin stellen sowohl Einzelkomponenten als auch ganze Geräte und Systeme her und nehmen diese in Betrieb und halten sie instand. Sie konzipieren zunächst einen Prototypen, bei einem Neuauftrag erstellen sie dafür einen Schaltungsentwurf sowie die technischen Fertigungsanlagen. Zu ihren weiteren Aufgaben gehört die Auswahl der geeigneten Bauteile und die Montage derer zu Gerten und Systemen. Die dazugehörigen Programme .

Die Gehäter Systemelektroniker basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.


Stadt Brutto min. €
Aalen (Württemberg) € 2.500,00
Altenstadt, Iller € 595,83
Bargenstedt € 502,00
Bauerbach bei Meiningen € 1.623,00
Bayreuth € 1.805,92
Berlin € 1.083,33
Binnen € 1.950,00
Blankenhain, Thüringen € 1.300,00
Blomesche Wildnis € 1.915,00
Bochum € 2.004,17
Boden, Westerwald € 2.475,42
Braak bei Hamburg € 3.211,00
Bruchsal € 1.333,33
Ditzingen € 2.300,00
Dortmund € 1.800,00
Ellenhausen € 1.807,00
Emden, Ostfriesland € 1.408,33
Espelkamp € 2.200,00
Frankfurt (Oder) € 1.200,00
Gera € 1.368,00
Germering, Oberbayern € 2.166,67
Großaitingen € 2.426,67
Großbrembach € 1.825,42
Halberstadt € 487,50
Hamburg € 2.000,00
Herzebrock-Clarholz € 2.355,23
Hilden € 2.630,00
Hohenlockstedt € 2.080,00
Höhr-Grenzhausen € 1.500,00
Hude (Oldenburg) € 2.108,11
Hundsdorf bei Ransbach-Baumbach € 2.200,00
Kaiserslautern € 1.400,00
Königs Wusterhausen € 3.000,00
Kressbronn am Bodensee € 2.383,33
Limburg an der Lahn € 1.900,00
Lübbecke, Westfalen € 1.650,00
Ludwigshafen am Rhein € 1.700,00
Magdeburg € 1.350,00
München € 455,00
Nachrodt-Wiblingwerde € 1.625,00
Pforzheim € 1.733,33
Puchheim, Oberbayern € 2.058,33
Ratingen € 797,00
Stendal € 1.408,33
Trier € 656,50
Uplengen € 900,00
Viersen € 1.841,67
Voerde (Niederrhein) € 3.250,00
Weinstadt € 2.773,33
Worms € 2.654,17



* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden