Die Gehälter in Dortmund
Als Teil des Ruhrgebietes war die Wirtschaftsstruktur der Stadt Dortmund starken Veränderungen unterworfen. Die Industrie ist heute nur mehr in einigen Sparten wie dem Maschinen- und Anlagenbau stark vertreten. Der größte Arbeitgeber in der Stadt ist der Dienstleistungssektor. Auch viele Hochtechnologiebetriebe sind hier ansässig. Auch der IT- und Kommunikationssektor ist vertreten. Einige Finanz- und Versicherungsunternehmen unterhalten hier ebenfalls wichtige Vertretungen. Im Raum Dortmund laufen einige Autobahnstrecken zusammen, wodurch die Stadt gut an das nationale Verkehrsnetz angebunden ist. Auch der Bahnhof bildet einen wichtigen Knotenpunkt. Dortmund besitzt einen eigenen Flughafen, von dem aus Destinationen im In- und Ausland angeflogen werden können.
Das Durchschnittsgehalt für Praktikant in Dortmund beträgt 1.008,34 Euro brutto.
min. € | max. € | Durchschnitt € | |
Brutto | € 500,00 | € 1.516,67 | € 1.008,34 |
Netto | € 426,68 | € 1.095,81 | € 761,25 |
Der Praktikant und die Praktikantin haben mit dem Praktikum, welches sie als solcher absolvieren, die Möglichkeit in einem Beruf erste Erfahrungen zu sammeln. Entweder um herauszufinden ob der von ihnen angestrebte Beruf der Richtige ist oder auch weil das Praktikum für das Studium, welches sie beginnen möchten notwendig ist sowie aufgrund der Hoffnung auf eine Festanstellung.
Die Vergütung sowie die Arbeitsbedingungen werden dabei vom Unternehmer bzw. dem Arbeitgeber festgelegt. Durch das Praktikum haben beide Seiten die Möglichkeit zu sehen, ob sie sich eine Zusammenarbeit vorstellen können. Sie haben so die Chance sich besser kennen zu lernen, bevor eine entgültige Entscheidung getroffen wird. Der Praktikant und die Praktikantin arbeiten meist vorübergehend in einem Betrieb, wo sie praktische Kenntnisse und Erfahrungen für einen bestimmen Berufszweig sammeln können. Ein Praktikumsverhältnis ist aber keine Berufsausbildung. Das Praktikum kann häufig ein Teil der Gesamtausbildung sein und zum Beispiel die Zulassung für ein Studium, einen Job oder eine angestrebte Ausbildung. Bevor der Praktikant und die Praktikantin ihr Praktikum beginnt, sollte ein Vertrag abgeschlossen werden, in dem die Dauer der Tätigkeit in der Firma sowie das Arbeitsentgelt festgehalten sind. Im Unternehmen sollte ein Mentor für den Praktikanten und die Praktikantin zur Verfügung stehen, zu dem sie mit allen ihren Fragen kommen können. Nach Abschluss des Praktikums haben der Praktikant und die Praktikantin .
Die Gehäter Praktikant basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden