Die Gehälter in Neustadt an der Weinstraße
Neustadt an der Weinstraße ist eine kreisfreie Stadt in Rheinland-Pfalz. Die Verkehrsanbindung der Stadt ist durch die Anschlussstelle an die BAB A 65 optimal, die benachbarten Großstädte Mannheim, Karlsruhe, Kaiserslautern und Stuttgart sind auch im Pendelverkehr innerhalb kurzer Zeit erreichbar. Ein großer Bahnhof wird täglich von Regionalzügen, aber auch ICEs angefahren. Neben der Rhein-Neckar S-Bahn Anschlussmöglichkeit ist auch ein innerstädtisches Busliniensystem gegeben. Neben guten Ausbildungs- und Arbeitsmöglichkeiten durch die Industrie der umliegenden Städte - aber auch Betriebe in Neustadt selbst - und ausgezeichneten Schulen jedes Bildungsziels kann Neustadt auch ein berufliches Gymnasium vorweisen. Abendliche VHS-Kurse sind kein Problem - dazu existiert ein abwechslungsreiches Kultur- und Naturangebot.
Das Durchschnittsgehalt für Kindergartenhelfer in Neustadt an der Weinstraße beträgt 1.280,00 Euro brutto.
| min. € | max. € | Durchschnitt € | |
| Brutto | € 1.280,00 | € 1.280,00 | € 1.280,00 |
| Netto | € 1.021,12 | € 1.021,12 | € 1.021,12 |
Die Gehäter Kindergartenhelfer basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
| Stadt | Brutto min. € |
| Ahaus | € 802,00 |
| Bad Kreuznach | € 900,00 |
| Berlin | € 758,33 |
| Bochum | € 1.230,77 |
| Braunschweig | € 1.318,84 |
| Burgk | € 1.200,00 |
| Chemnitz, Sachsen | € 1.200,00 |
| Dreieich | € 1.314,29 |
| Duisburg | € 1.625,00 |
| Dülmen | € 1.330,00 |
| Engelskirchen | € 1.294,81 |
| Erkenbrechtsweiler | € 680,00 |
| Frankfurt am Main | € 1.941,38 |
| Gelsenkirchen | € 1.881,33 |
| Hamburg | € 2.080,00 |
| Harrislee | € 1.910,09 |
| Hofheim am Taunus | € 1.760,00 |
| Husum, Nordsee | € 1.539,47 |
| Koblenz am Rhein | € 2.606,67 |
| Köln | € 1.333,33 |
| Korbach | € 642,86 |
| München | € 1.300,00 |
| Neustadt an der Weinstraße | € 1.280,00 |
| Ratingen | € 1.906,67 |
| Soest, Westfalen | € 2.300,00 |
| Straßlach-Dingharting | € 1.077,32 |
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden