Die Gehälter in Emsdetten
Emsdetten, die westfälische Stadt an der Ems bzw. am Mühlenbach grenzt an die Städte Rheine, Greven, Steinfurt, Nordwalde etc. Die Stadt selbst ist aufgeteilt in die Ortsteile Alhintel, Sinningen, Westum, Isendorf, Hollingen, Hembergen und Austum. Eine Tatsache, die sich sicherlich für Jobsuchende als sehr interessant erweisen dürfte, ist, dass hier so bekannte Unternehmen wie beispielsweise emsa, Salvus Mineralbrunnen, C & A Wölte, die Schmitz Werke, Alatex et cetera ansässig sind. Diesbezüglich spielt natürlich auch die gegenwärtige Verkehrssituation eine wichtige Rolle - und die ist hier wahrlich sehr ausgeprägt: sehr gute Bus- und Bahnanbindungen, Autobahnen, ein hervorragend ausgebautes Straßennetz usw. sprechen in diesem Zusammenhang ebenfalls eindeutig für einen Besuch in Emsdetten.
Das Durchschnittsgehalt für Dipl.-Ing. (FH) - Physikalische Technik in Emsdetten beträgt 2.600,00 Euro brutto.
| min. € | max. € | Durchschnitt € | |
| Brutto | € 2.600,00 | € 2.600,00 | € 2.600,00 |
| Netto | € 1.608,77 | € 1.608,77 | € 1.608,77 |
Die Gehäter Dipl.-Ing. (FH) - Physikalische Technik basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
| Stadt | Brutto min. € |
| Aspach bei Gotha | € 2.654,17 |
| Backnang | € 3.850,00 |
| Bamberg | € 3.800,00 |
| Berlin | € 3.078,95 |
| Chemnitz, Sachsen | € 3.428,41 |
| Dortmund | € 3.118,24 |
| Emeringen | € 4.500,00 |
| Emsdetten | € 2.600,00 |
| Erkelenz | € 3.387,16 |
| Frankfurt am Main | € 4.062,50 |
| Göttingen, Niedersachsen | € 4.600,00 |
| Hamburg | € 2.750,00 |
| Hildesheim | € 4.766,67 |
| Hof an der Saale | € 2.200,00 |
| Ismaning | € 5.596,50 |
| Leutkirch im Allgäu | € 3.800,00 |
| Lüdenscheid | € 4.246,67 |
| München | € 3.580,00 |
| Nürnberg, Mittelfranken | € 1.500,00 |
| Olpe, Biggesee | € 4.333,33 |
| Papenburg | € 3.717,71 |
| Planegg | € 4.666,67 |
| Tettnang | € 4.352,00 |
| Wedel | € 3.630,00 |
| Weinheim (Bergstraße) | € 5.664,30 |
| Wuppertal | € 3.826,84 |
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden