Häufig findet sich alternativ auch die Berufsbezeichnung EDV-Techniker/in oder Multimediatechniker/in. Zu den Kompetenzfeldern gehören Eletrotechnik, Elektronik, Medientechnik, Qualitätsprüfung, Digitaltechnik und Schaltungstechnik. Als Medientechniker/in sollte man Interesse am Umgang mit Daten und Hard- und Softwarelösungen haben, kundenorientiert arbeiten, koordinative und organisatorische .

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Wie viel Medientechniker (Kommunikationselektronik), Ergebnis Medientechniker (Kommunikationselektronik)?


Aufgaben übernehmen können und analytisch vorgehen - zum Beispiel im Bereich der Fehler- und Störungsbehebung. Die Ausbildung dauert zwei Jahren in Vollzeit; absolviert man sie in Teilzeit, verlängert sich die Ausbildungsdauer auf vier Jahre.

Die Gehäter Medientechniker (Kommunikationselektronik) basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.


Städten Deutschlands Brutto min. €
Backnang € 2.500,00
Bad Honnef € 1.947,78
Bamberg € 5.500,00
Berlin € 1.450,00
Bielefeld € 3.216,49
Bremen € 2.480,83
Bremerhaven € 2.400,00
Dreieich € 3.100,00
Filderstadt € 2.100,00
Frankfurt am Main € 2.500,00
Halle (Saale) € 420,00
Hamburg € 2.200,00
Helsa € 3.550,00
Homberg (Ohm) € 3.192,98
Köln € 1.580,00
Lünen € 1.700,00
Maintal € 2.000,00
Mainz am Rhein € 2.100,00
Marburg / Lahn € 3.745,61
München € 2.600,00
Nürnberg, Mittelfranken € 2.900,00
Oldenburg in Oldenburg € 2.000,00
Rostock € 1.700,00
Soest, Westfalen € 1.500,00
Stockstadt am Main € 2.100,00
Traunstein, Oberbayern € 1.200,00

Neben betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen, betrieblicher Kommunikation und Fremdsprachenausbildung stehen vor allem Hard- und Softwarelösungen für Informationssysteme, Web-Präsentationen, das Erstellen von Printmedien wie Plakaten etc. und Contentmanagement auf dem Lehrplan. Je nach Größe des Unternehmens bieten sich verschiedene Spezialisierungen auf Feldern wie Computeranimation, Produktmanagement, Account-Management, Datenschutz oder Systemprogrammierung. .




* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden