Die Gehälter in Waldsassen
Ursprung der Stadt ist das im 12. Jahrhundert gegründete Zisterzienserkloster, das als Folge der Reformation Mitte des 16. Jahrhunderts aufgelöst wurde. Danach entstand eine bürgerliche Siedlung und 1690 wurde wieder das Kloster wieder eine selbstständige Abtei, die eine rege Bautätigkeit entfaltete. 1693 erhielt Waldsassen Marktrecht und 1896 Stadtrechte, nachdem der Beginn der Industrialisierung für einen wirtschaftlichen Aufschwung gesorgt hatte. Die klassischen Konzerte in der Stiftsbasilika sind weit über die Grenzen Waldsassens hinaus bekannt. Zahlreiche Sehenswürdigkeiten, auch im nahen Egerland, sind mit dem Auto oder auf gut ausgebauten Wander- und Radwegen zu erreichen. Heute sind in Waldsaasen viele Unternehmen der unterschiedlichsten Branchen beheimatet und die Stadt stellt mit einem Gründerzentrum einen Standort für Zukunftstechnologie zur Verfügung.
Das Durchschnittsgehalt für Testpilot in Waldsassen beträgt 5.416,67 Euro brutto.
| min. € | max. € | Durchschnitt € | |
| Brutto | € 5.416,67 | € 5.416,67 | € 5.416,67 |
| Netto | € 3.482,06 | € 3.482,06 | € 3.482,06 |
Testpiloten und Testpilotinnen sind dafür zuständig, Testflüge zur Erprobung neuer Luftfahrzeuge zu absolvieren. Während der Flüge werden die Betriebsgrenzen eines Luftfahrzeuges festgestellt oder - zur Prüfung oder Zulassung eines Flugzeugs für den Flugverkehr - bewusst überschritten.
Die Piloten testen die maximalen und minimalen Geschwindigkeiten, das Überzieh- und Trudelverhalten von Maschinen und erproben die Startgewichte. Testpiloten und Testpilotinnen sind in erster Linie bei der Luftwache und bei Flugwerften tätig. Weitere Möglichkeiten bieten sich ihnen bei Fluggesellschaften. Um diesen Beruf ausüben zu können, sollte man in der Regel eine Ausbildung als Berufsflugzeugführer bzw. als Berufsflugzeugführerin .
Die Gehäter Testpilot basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
| Stadt | Brutto min. € |
| Abberode | € 3.200,00 |
| Adenau | € 1.733,33 |
| Beeskow | € 2.305,33 |
| Berlin | € 4.652,76 |
| Böblingen | € 5.200,00 |
| Bondorf (Kreis Böblingen) | € 4.658,33 |
| Bonn | € 554,67 |
| Borken, Westfalen | € 2.104,76 |
| Braunschweig | € 3.900,00 |
| Buttenwiesen | € 2.275,00 |
| Donauwörth | € 8.000,00 |
| Düsseldorf | € 8.500,00 |
| Essen, Ruhr | € 3.250,00 |
| Euskirchen | € 3.250,00 |
| Frankfurt am Main | € 2.925,00 |
| Friedrichshafen | € 4.441,67 |
| Gotha, Thüringen | € 4.218,50 |
| Griesheim, Hessen | € 3.421,05 |
| Gronau (Westfalen) | € 5.000,00 |
| Hamburg | € 2.708,33 |
| Karlsruhe (Baden) | € 3.699,58 |
| Köln | € 1.570,83 |
| Königs Wusterhausen | € 2.742,86 |
| Memmingen | € 3.575,00 |
| München | € 3.250,00 |
| Nürnberg, Mittelfranken | € 3.900,00 |
| Paderborn | € 3.770,00 |
| Papenburg | € 2.313,14 |
| Remscheid | € 2.583,12 |
| Schwäbisch Gmünd | € 1.800,00 |
| Seelze | € 3.033,33 |
| Sinzheim bei Baden-Baden | € 4.140,74 |
| Waldbröl | € 2.166,67 |
| Waldsassen | € 5.416,67 |
| Wolfsburg | € 2.773,33 |
| Würzburg | € 3.000,00 |
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden