Interne Auflagen des Lehrgangsträgers regeln die Fortbildung. Lehrgänge dieses Themas werden im Moment nur von der privaten Bildungseinrichtung mibeg-Institut Film und Medien in Berlin angeboten. Die Fortbildung kann man berufsbegleitend zu absolvieren. Unter dieser Bedingung ist sie auf einen Zeitraum von sechs Monaten angelegt und findet an sieben Wochenenden statt. Die Vollzeit-Fortbildung hingegen dauert mit dem geforderten zweimonatigen Praktikum neun Monate. Eine Filmgeschäftsführerin bzw. ein Filmgeschäftsführer muss in seinem Arbeitsalltag folgende Tätigkeiten ausführen: Er wird konfrontiert mit der Betriebsorganisation, .

Der Brutto Netto Rechner für Europa? Der Brutto Netto Rechner für Deutschland

Der Brutto Netto Rechner für Österreich ermittelt für Sie Ihr Netto-Gehalt
Deutsch
Deutsch

Wie viel Filmgeschäftsführer, Ergebnis Filmgeschäftsführer?


den Problemen rund um die Filmfinanzierung und die Versicherung von Filmen. Außerdem muss er Wissen über die juristischen Grundlagen des Vertrags-, Lizenz- und Urheberrechts vorweisen können.

Die Gehäter Filmgeschäftsführer basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.


Städten Deutschlands Brutto min. €
Andernach € 2.754,36
Bad Homburg vor der Höhe € 2.985,67
Bad Kreuznach € 3.078,00
Berlin € 3.033,33
Bielefeld € 8.166,67
Bochum € 7.117,21
Bornheim, Rheinland € 2.925,00
Breitungen / Werra € 4.875,00
Diepholz € 7.000,00
Düsseldorf € 12.833,33
Falkenhain bei Wurzen € 3.000,00
Füssen € 2.000,00
Ganderkesee € 6.000,00
Gera € 3.954,17
Ismaning € 3.275,00
Kelkheim (Taunus) € 2.869,57
Köln € 2.200,00
Kulmbach € 1.863,33
München € 3.000,00
Oer-Erkenschwick € 1.950,00
Partenstein im Spessart € 5.100,00
Rinteln € 12.000,00
Saarbrücken € 3.000,00
Schenklengsfeld € 2.166,67
Wuppertal € 1.422,22

Der Umgang mit dem internen und externen Rechnungswesen inklusive der entsprechenden EDV-Anwendungen wird vorausgesetzt. Soll der Vollzeit-Lehrgang belegt werden, ist ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium erforderlich. Die Teilzeit-Weiterbildung ist vorrangig für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus dem Medienbereich, die über eine kaufmännische Ausbildung oder kaufmännische Kenntnisse verfügen, konzipiert. Denkbar ist auch die Selbstständigkeit oder eine freiberufliche Tätigkeit, zum Beispiel als Medienberater bzw. Medienberaterin. .




* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden