Man findet sie auch im Anzeigenverkauf und -beratung. Auch bei der Kundenakquise finden sie Tätigkeitsfelder. Je nach Kundenauftrag sind sie an der Planung von Medienprojekten beteiligt, wie sie in Zeitschriften und Werbeflyer zu finden sind. Auch die Gestaltung von Internetseiten gehört zu diesem Aufgabenbereich. Darüber hinaus sind sie an der Erstellung von Kalkulationen beteiligt, arbeiten Angebote aus sind beim Abschluss von Verträgen beteiligt. Im Einzelnen beschaffen Mediengestalter/-innen die Unterlagen für die Angebotserstellung, bearbeiten und führen den Schriftwechsel und die Kommunikation mit den Kunden, und sind für die Abwicklung der Rechnungslegung zuständig. Durch ausführliche Vorgespräche mit den Kunden bringen die Mediengestalter/-innen die Wünsche und Ziele der Kunden in Erfahrung. Dabei bedienen sie sich modernster Präsentationstechniken. Eigene Vorschläge und Vorstellungen werden danach dem Kunden präsentiert und nachdem eine einheitliche Strategie gefunden wurde, .
Wie viel Mediengestalter - Digital-/Printmedien - Medienberatung, Ergebnis Mediengestalter - Digital-/Printmedien - Medienberatung?
setzt der/die Mediengestalter/-in mithilfe eines von ihm/ihr erstellten Konzept die Vorgaben um. Bei diesem Vorhaben berücksichtigt er/sie gesetzliche Vorschriften, wie beispielsweise die Einhaltung des Urheberrechts.
Die Gehäter Mediengestalter - Digital-/Printmedien - Medienberatung basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
Zur Durchführung des Projektes arbeiten Mediengestalter/-innen entweder alleine und selbstständig oder bei umfangreicheren Projekten auch im Team. Ihre Kenntnisse erwerben die Mediengestalter/-innen während einer dreijährigen Ausbildung, für deren Zulassung mindestens die Mittlere Reife vorausgesetzt wird. Als weitere persönliche Voraussetzungen verfügen Mediengestalter/-innen über ein hohes Maß an Kreativität und Einfallsreichtum. Er/sie beobachtet den Markt genau und reagiert auf Trends. Der Umgang mit Medientechnik ist ihm/ihr geläufig und Computer gestützte Arbeitsabläufe sind selbstverständlich. Kundenorientiertes Denken und Handeln sind seine/ihre Stärken, ebenso wie zielgerichtetes Arbeiten. Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit sind ebenfalls Eigenschaften, über welche der/die Mediengestalter verfügt. Das Hauptaugenmerk liegt neben der Umsetzung der Ideen in der Beratung der Kunden. Seine Vorschläge und Wünsche sind die Grundlage für die Umsetzung durch den/die Mediengestalter/-in. .
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden