Gymnastiklehrer und Gymnastiklehrerinnen müssen dabei auf die individuellen Fähigkeiten und Bedürfnisse der Menschen eingehen und die Übungen auf ihre Behinderungen abstimmen. Sie entwickeln, planen und organisieren Übungsprogramme für einzelne Personen oder Gruppen und arbeiten dabei meist mit den Lehrern, Erziehern und Angehörigen der ihnen anvertrauten Menschen zusammen. Gymnastiklehrer und Gymnastiklehrerinnen .
Wie viel Gymnastiklehrer - sozial-, heil-, sonderpäd. Bereich, Ergebnis Gymnastiklehrer - sozial-, heil-, sonderpäd. Bereich?
im sozial-, heil- und sonderpädagogischen Bereich können in Rehabilitationskliniken, Behinderten- oder Pflegeheimen oder in Heil- und Fachkliniken eine Anstellung finden. Weitere Möglichkeiten ergeben sich in heil-, sozial- und sonderpädagogischen Institutionen.
Die Gehäter Gymnastiklehrer - sozial-, heil-, sonderpäd. Bereich basieren auf 40 Arbeitsstunden pro Woche bei 12 Monatsgehältern.
| Städten Deutschlands | Brutto min. € |
| Bad Reichenhall | € 2.290,89 |
| Bad Schwartau | € 2.556,67 |
| Beierfeld, Erzgebirge | € 1.660,00 |
| Berlin | € 1.589,74 |
| Bernried, Starnberger See | € 2.058,33 |
| Bielefeld | € 525,00 |
| Düsseldorf | € 3.120,00 |
| Freudenstadt | € 1.263,16 |
| Hamburg | € 1.274,02 |
| Kempten (Allgäu) | € 2.533,33 |
| Kiel | € 3.200,00 |
| Kleve, Niederrhein | € 2.417,93 |
| Köln | € 2.673,85 |
| Marklkofen | € 1.275,00 |
| Moers | € 500,00 |
| München | € 1.841,67 |
| Neu-Isenburg | € 1.666,67 |
| Oberhausen, Rheinland | € 900,00 |
| Oldenburg in Oldenburg | € 2.350,83 |
| Osnabrück | € 2.702,42 |
| Osterholz-Scharmbeck | € 2.112,50 |
| Peine | € 2.100,00 |
| Reichshof | € 2.816,67 |
| Rostock | € 2.329,17 |
| Rotenburg an der Wümme | € 1.247,06 |
| Twistringen | € 2.545,83 |
| Wolfsburg | € 1.648,83 |
Darüber hinaus können sie auch in Kindertagesstätten, Kindergärten, -heimen und -horten tätig sein. Wenn man diesen Beruf ausüben möchte, sollte man in der Regel eine Ausbildung als Gymnastiklehrer bzw. als Gymnastiklehrerin absolviert haben, wobei entsprechende Fortbildungen von Vorteil sind. Man braucht Fachwissen und Berufserfahrungen im Erstellen eines Bewegungsplans. Darüber hinaus sind Organisationstalent, Flexibilität und Einfühlungsvermögen erwünscht. .
* Ergebnisse dienen nur der Information und darf nicht für Streitigkeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verwendet werden